【キャリア開発センター】＜レポート＞「就活力養成一日研修」（第1回）を開催しました。

6月20日（土）に「就活力養成一日研修」を開催しました。  

本研修は、「就活の意義」「自己分析」「履歴書の書き方」「SPI対策」「業界・企業研究」「就活ヘアメイク」等、就活に必要なスキルを１日で学べる、「就職力の京女」を象徴するビッグイベントです。 当日は70名近くの大学1～3年生および大学院１年生が参加し、 就活へのモチベーションをアップさせました。 

 

  ＜参加学生からの声＞  

・元人事担当をしていたからこそ分かる人事の方が見ているポイントや就活時こうしたらいいよといった意識・行動を教えていただき、大変ためになる時間でした。 

・なぜ就活を始めるのかという初歩的なことから今回学び、これから自分がどう動き始めていけばよいかが分かったので研修に参加してよかったと思った。 

 ・話を聞くときに1対複数ではなく、1対1という意識で聞くと良いと教えてくださり、一日の講座の中で意識して受けていたのですが、眠くならず自然と話の内容が頭に入ってきてすごく効果があり普段の授業でも意識しようと思いました。 

・この研修の一番の魅力は、1日で就活のノウハウを学ぶことができること。もともと人事に関わっていた方をはじめ、本当にさまざまな方々から興味深いお話を聞くことができ、1日参加するだけで、今まで嫌だなと感じていた就活に対する考え方が変わった。 

当日は、講義だけでなくワークや実践的なアドバイスも交えながらプログラムが進められ、学生たちは熱心にメモを取りながら参加していました。会場は終日、前向きで活発な雰囲気に包まれました。参加した学生たちは、就職活動の全体像や企業が求める人物像への理解を深めるとともに、今後の学生生活で取り組むべきことを具体的にイメージする機会となりました。 

京都女子大学では、低年次から段階的にキャリア支援プログラムを実施し、一人ひとりが自らの強みや可能性を発見しながら進路選択に臨めるようサポートしています。今後も学生の希望する進路実現に向け、多彩なキャリア・就職支援を展開してまいります